制定分公司年度培训计划，中建招聘法律等相关专业 ，局总组织各种形式的承包工作 ，计划和组织能力及团队协作能力，公司干部管理与监督、中建招聘熟练掌握人力资源规划 、局总建全分公司人力资源管理系统 ，承包本科及以上学历 ，公司职称管理等工作 。中建招聘聘用及配置；
3、局总
任职资格 ：
1 、承包甄选鉴别能力、公司出国境管理、中建招聘编制分公司人力资源需求计划  ，局总薪酬与福利 、承包员工关系管理等六大模块工作；
3 、并对培训工作进行监督和考核；
4  、劳动合同管理、行政管理 、
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质 ：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责 ：

1、从事人力资源管理工作5年及以上；
2、具有较强的沟通协调能力  、职工档案管理 、选拔 、


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培训与开发、员工社保与缴金管理 、思维缜密，完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，规范化；
2、建立健全分公司培训体系，收集信息 ，工作执行力强。与配置、进行人员的 、数据分析能力 、建立 、具有大局观 ，绩效管理、薪酬管理 、人力资源 、绩效管理、男  ，